服务员没干够一个月老板不发工资怎么办

服务员未干满一个月老板拒发工资，可依法维权。根据《劳动法》等规定，老板应按时支付工资，不得无故拖欠。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发法律纠纷，影响企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老板拒发工资可这样处理：1. 协商：与老板沟通，明确工资发放时间，尽量达成和解。2. 举报投诉：若协商无果，向当地劳动行政部门举报老板拖欠工资行为。3. 调解：申请第三方机构介入调解，寻求双方都能接受的解决方案。4. 仲裁：如调解不成，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此类问题，常见方式有协商、举报投诉、调解、仲裁。应先尝试与老板协商，无果后向劳动行政部门举报投诉；或寻求第三方调解；必要时可申请劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。